基本信息
工作性质全职
职位类别总裁/总经理/首席执行官CEO
招聘人数1人
学历要求大专
工作经验5-10年
性别要求不限
年龄要求35岁--55岁
招聘部门高管
工作地点长春市南关区明宇金融广场-A4座(吉林省/延边市)
联系方式
联系人:刘先生 ( 联系我时,请说是在油才网上看到的 )
联系电话:135****3461
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职位动态
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简历平均处理时长
07-05 15:54
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职位描述
1.作为油厂管理第一责任人,负责油场全面管理工作;
2.组织制定公司年度、月度生产经营计划;
3.负责企业文化建设和对外宣传,协调并保持好与外界有关部门的良好公共关系。
4.组织重要会议和重大活动,督促、检查、讲评会议决定事项的执行和重大活动的完成情况;
5.组织制定公司发展规划,建设项目的制定和申报工作;
6.督办公司综合管理、人力资源、内部管理、各类文书和档案管理、生活保障工作;
7.参与生产、财务、采购、加工、销售等计划、方案的制定,并参与监督实施;
8.负责公司系统的正常运行,制定完善各项管理制度、规定;
9.合理安排各岗位员工,在权限范围内科学有效地组织与管理生产;
10.协调悠长内部各部门之间的关系。
11.制订并实施油场内各岗位的考核管理目标和奖惩办法。
12.定期对所有技术人员和各岗位员工进行考评,根据考核成绩对员工予以适当的经济奖惩、教育或辞退。
13.负责油厂内的安全生产、四防安全工作,杜绝隐患。
2.组织制定公司年度、月度生产经营计划;
3.负责企业文化建设和对外宣传,协调并保持好与外界有关部门的良好公共关系。
4.组织重要会议和重大活动,督促、检查、讲评会议决定事项的执行和重大活动的完成情况;
5.组织制定公司发展规划,建设项目的制定和申报工作;
6.督办公司综合管理、人力资源、内部管理、各类文书和档案管理、生活保障工作;
7.参与生产、财务、采购、加工、销售等计划、方案的制定,并参与监督实施;
8.负责公司系统的正常运行,制定完善各项管理制度、规定;
9.合理安排各岗位员工,在权限范围内科学有效地组织与管理生产;
10.协调悠长内部各部门之间的关系。
11.制订并实施油场内各岗位的考核管理目标和奖惩办法。
12.定期对所有技术人员和各岗位员工进行考评,根据考核成绩对员工予以适当的经济奖惩、教育或辞退。
13.负责油厂内的安全生产、四防安全工作,杜绝隐患。
![](http://www.oilcai.com/data/upload/resource/18/10/26/5bd2725a87028.jpg)
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